作为关键少数，基层党员干部要进一步强化责任担当、严格自我要求，争当服务基层、创新发展的标杆，在促进高质量发展方面发挥不可替代的关键作用。

提高站位，把牢理想信念“总开关”

永葆忠诚之心。忠诚，是衡量党员政治品格的重要标准、检验党员党性纯度的试金石。基层党员要始终把对党忠诚作为信念之基、立身之本、履职之要，坚决服从党组织安排，把对党忠诚落实到履职尽责的实践中，落实到推动高质量发展的事业中。常修从政之德。不忘为民服务初心使命，保持心系群众的赤子情怀，答好“我是谁、为了谁”“从哪里来、往哪里去”基本命题，坚持把想问题、办事情、做决策的着眼点和落脚点放在员工利益上，放在客户满意和群众满意上，放在办实事和求实效上。常怀律己之心。牢记清廉是福、贪欲是祸，管好身边人身边事，正确处理公和私、情和法、义和利的关系，自觉净化朋友圈、生活圈、社交圈，坚决守住政治关、权力关、交往关、生活关，做到政治廉明、思想廉节、用权廉洁、形象廉正。

敢于担当，淬炼干事创业“铁肩膀”

打造“尖团队”。要在党组织的坚强领导下，部门负责人当好“领头雁”，副职做好“左右手”，团结带领部门员工心往一处想、劲往一处使，激励员工争先锋、创佳绩、亮特色，带出一支“比学赶超、创先争优”的优秀队伍。锤炼“真本领”。要严格按照党组织决策部署，围绕年度工作目标任务，主动撸起袖子、甩开膀子、担起担子，始终把责任放在心上、扛在肩上、抓在手上，切实提高工作前瞻性和预见性，聚焦“急难愁盼”，结合实际创造性地开展工作确保“干成事”。主动跳出自身“一亩三分地”，开拓思维、创新思路、丰富方法、强化措施，在完成目标任务、打牢发展基础、补齐发展短板上多下工夫，着力消除基层“痛点”、疏通服务“堵点”、攻克发展“难点”。

勠力攻坚，种好争先进位“责任田”

永续“干”的作风。要持之以恒强信念、讲奉献、正作风，坚持自我加压不懈怠、真抓实干不放松，找准工作突破口、把握发展关键点，以更坚定的信心、更有力的举措，把人管好、把事做好，不辜负党组织期盼。亮出“拼”的姿态。要始终保持“赶考”的清醒与坚定，坚持破立并举、开拓创新，着力破“藩篱”、去“顽疾”，主动探索“新方法”“新路径”，积极营造“新面貌”“新风气”。坚定“竞”的心态。以“时不我待、只争朝夕”的精神练好内功、蓄势赋能，“逢山开路、遇水架桥”的决心弥补短板、解好难题，“善始善终、善作善成”的举措对标先进、追赶超越，全力助推企业高质量发展争先进位。（季明、李国志、熊学农）