面对跨越式发展的机遇与挑战，康婷集团深刻认识到全体员工能力提升的重要性，亟需通过系统性培训锻造核心竞争力。为培育企业执行力文化，提高整体执行效率，让每一位员工都能成为企业发展的重要力量，坚守岗位使命、勇担责任，康婷集团人力资源中心特别邀请教育学院总监李博凯先生，为员工带来了《团队管理与高效执行》专题讲座。集团管理层及员工代表共计400余人参与了此次培训活动。

本次培训内容丰富实用，涵盖执行者需具备的八种基础职业素养、高效能人士的四项执行原则、高绩效团队的显著特征与团队管理的基础常识等核心板块。培训以实战需求为导向，着重探讨如何激发员工内在潜能、关注员工成长路径、搭建执行力提升阶梯，旨在实现人尽其才、优进绌退的良性发展机制。

通过此次培训，集团管理人员与员工对执行力有了更清晰的认知：执行力是将战略规划转化为实际成果的关键能力，是落实发展意图、达成既定目标的重要保障。大家进一步理解到，对个人而言，执行力体现为办事成效；对团队而言，执行力彰显为整体战斗力；对企业而言，执行力则关乎经营发展的实际效能。

此次专题讲座的举办，将有效提升员工的执行能力，对集团经营发展与员工个人成长均具有很好的意义。未来，康婷集团将以此次培训为契机，持续推动企业高效、优质、可持续发展，在新的征程中书写更精彩的篇章。